Desde tempranas horas de la mañana de este miércoles, un grupo de trabajadores dependientes del Ejecutivo Regional del estado Mérida se concentró en las afueras del Palacio de Gobierno para exigir respuesta al Jefe de Talento Humano y demás autoridades competentes sobre la negativa de pago de una bonificación que ya fue otorgada al personal del Ministerio.
Así lo informó el Licenciado Juan Manuel Gómez, delegado gremial de representación laboral del Colegio Bioanalista del Estado de Mérida, quien actuó como vocero de los manifestantes.
“Nos encontramos solicitando una explicación del por qué, a la fecha y luego de dos meses de haberse generado un pago de una bonificación al personal del Ministerio, este mismo beneficio se le ha negado al personal de la Gobernación”, declaró Gómez.
El representante gremial explicó que si bien la bonificación no forma parte inherente del sueldo base, sí representa un paliativo económico que los trabajadores merecen y del cual hacen exigencia legítima.
En la protesta participan representantes de diversas áreas, entre ellos médicos, enfermeros, bioanalistas, así como trabajadores obreros y empleados administrativos de distintas instituciones adscritas al Ejecutivo Regional.
Gómez advirtió que, a través de los cuerpos de seguridad, se les ha transmitido el mensaje de que solo pueden ingresar al Palacio entre tres y cinco personas, condición que el grupo reunido rechaza rotundamente. “Todo el equipo que está presente solicita que salgan y nos atiendan a todos”, enfatizó.
La movilización se realiza en el marco de una convocatoria nacional que también incluye al sector universitario y al sector de educación básica, quienes han llamado a protestar este mismo día por sus propias reivindicaciones.
“Seguiremos exigiendo nuestros derechos y elevando nuestra voz de protesta”, sentenció el delegado gremial.
Se espera que durante el transcurso del día las autoridades regionales emitan algún pronunciamiento o reciban a una comisión representativa de los manifestantes.
Redacción C.C.
10-06-2026



