Durante dos días consecutivos Trabajadores del Instituto de Proyectos Especiales (IPE) recibieron el taller de “Liderazgo y Cultura Organizacional”, con la intención que el sector laboral descubra su Liderazgo personal y esta pueda influir positivamente dentro de su área de trabajo.
Por su parte Anmary Velazco, Facilitadora de los talleres de Liderazgo y Cultura Organizacional en Mérida, indicó “En el taller usamos técnicas e inteligencia emocional que nos permiten hacer que la gente entre en introspección y pueda hacer un análisis interno y ver quién es y Cómo generar cambios”.
Velazco manifestó que durante el taller se desarrollaron varias técnicas y metodologías que facilitaron a los participantes expresar su inteligencia emocional “Cada dinámica cuenta con un objetivo específico -expresó- es lograr que la persona pueda reconocer en una acción lo que realmente es y lo que puede lograr hacer” apuntó.
Por su parte Nayarit Vásquez, quien se desempeña como recepcionista del IPE indicó que la aplicación de mapas mentales y conceptuales les permitió a los trabajadores expresar su liderazgo emocional,así mismo logró cambiar la rutina. “El taller fue innovador y creativo, nos permitió de cómo ser un buen líder tanto en el trabajo como en el hogar, estas técnicas se aplicarán en todos los planes que nos propongamos en la vida cambiando malos hábitos por los buenos”.
Dentro de las actividades realizadas se efectuaron grupos de 5 y 6 personas quienes utilizaron la técnica de los mapas conceptuales, elementosusados para la representación gráfica del conocimiento, además se empleó las técnicas del conocimiento emocional y coaching para motivar al equipo de trabajo y lograr un mejor rendimiento en el área de trabajo.
Prensa IPE/Rossana Mosquera
